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　　这个真的因人而异，不过我自己每到年末或者特别的日子，给领导和同事带点年货是常有的事情。

　　这不，前不久我出差时就顺带采购了一批当地的年货，回来送给领导和同事们。虽然这些土特产价值不算很昂贵，起码也过年了，正好给大家表表心意，感谢这一年来对我的关心和照顾·。

　　这实在太好了！趁着和领导一起吃饭，我还可以拉近和领导的关系，顺便聊聊明年的一些思路，没想到送年货还送出”价值“来了！

　　比如我以前在国企待过，领导就多次在公开场合表示拒绝员工来送礼，因为一旦收了礼品，万一遭人举报之类，自己的职位都不保，因小失大实在没必要。

　　而在民企相对就好很多，起码监管力度上不如国企那么严格。我在民企工作的时候，每到年底，领导办公室总会堆满了各式各样的礼品盒子，而他本人对外也不怎么忌讳。

　　有些领导就很不喜欢别人拍马屁、送礼请客这一套，我印象比较深刻是以前我公司里有个副总，很讨厌别人给他送礼品，他总是说：这些送礼的员工都是阿谀奉承，肯定是有求于他，所以一概不收礼。

　　但也有些领导就很吃这一套，对平时给他送礼的员工就更为关照，比如某某人想托领导帮忙换个岗位，或者在加薪升职上有求于领导，知道领导吃这套，到了年底，正好买些年货送去就正好。

　　第一，领导知道你的礼品非常贵重，生怕背上“受贿”的罪名，如果自己不是那么贪财，何必要冒这种风险呢？

　　我以前在民企时，年底了公司老板就派我去给某客户单位的领导送礼，当时礼品比较贵重，拿到对方领导那，直接就被退了，一开始我觉得自己挺没用，连送个礼都没送成，回来给老板一说，没想到老板却没有责怪我。老板说：他理解为什么对方没有收礼，毕竟他们单位是家国企，如果贸然收了合作方的贵重礼物，惹祸上身可就麻烦了！

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　　第二，领导怕收了你的贵重物品，知道是有要事相求，自己没把握帮得上，收下这些东西反而成了负担，破坏了彼此的关系。

　　以前我自己没做中层领导之前还没有这样的体会，有一年别人来给我送礼，并且帮忙的目的性很明显，可这个忙我又无法承诺，所以当即就拒绝了对方的礼品，但这个忙我是答应尽力而为。

　　我觉得倒不是这样，因为年货这些礼物，更有传统节日的味道，可以是你家乡的特产，也可以是春节中国人家庭都用得着的一些食品之类。

　　第一，年货的价值不需要很大，但是可以有一些特点，比如你老家的特产是最好，这样的年货领导平时不一定买得到，或者不知道什么样的年货是正宗的。

　　比如我老家产蘑菇，我每年春节前就会采购一些特级蘑菇给公司领导及同事分享，礼轻情意重，这种方式一般领导就容易接纳。

　　第二，送年货可以范围更广一些，我想你们公司里的领导可能也不止一位，如果你只送给一人，也许对方会有顾及，但你要是告诉他你也会送给其他同事，仅为表表心意，领导接纳的概率很大。

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　　第三，送点年货可以增强领导对你的好感度，拉近彼此的距离。就好比我刚才提到的例子，我给领导送了年货后，领导还要回请我吃饭，这不是很有意义的事情吗？